西蒙·斯涅克是谁?传记,语录和书籍

西蒙·斯涅克传记- Toolshero

西蒙•斯涅克(Simon Sinek, 1973)是一位领导大师,哥伦比亚大学教授,SinekPartners (Corporate refocus)创始人和作家。西蒙Sinek最出名的是普及概念黄金圈还有"从为什么开始”。西蒙·斯涅克也是兰德公司的兼职工作人员。

西蒙·斯涅克是谁?他的传记

Simon Sinek获得文化人类学学士学位布兰代斯大学他就读于伦敦城市大学,本打算成为一名大律师,但离开法学院后进入广告业。

在联合创立Sinek Partners之前,Simon曾在总部位于纽约市的全球广告公司Euro/RSCG和Oglivy & Mather担任主要客户职位。

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在那里,他为奥本海默基金开发了战略沟通平台,摩根大通以及EchoStar的Dish Network、MCI和西北航空公司,这些都是为了他们极具竞争力的亚太业务。

如今,西蒙·斯涅克(Simon Sinek)和他的组织斯涅克合伙人(SinekPartners)教授领导者和组织如何激励人们。我们有一个大胆的目标,那就是帮助建立一个绝大多数人每天回家都能从工作中获得满足的世界。

他对商业和领导力的非传统和创新观点吸引了国际关注,并为他赢得了与一系列领导人和组织会面的邀请,包括:微软、通用有机硅、美国在线、纽约市芭蕾舞团、美国国会议员。

他是全球大型大会和企业集会的活跃演讲者。

此外,西蒙·斯涅克还为当地和国家媒体撰写和评论,包括《纽约时报》、《华尔街日报》、《华盛顿邮报》、《休斯顿纪事报》、《FastCompany》、《CMO杂志》、《NPR》和《纽约时报》彭博商业周刊

他也是《赫芬顿邮报》、《BrandWeek》、IncBizNet的定期撰稿人,并在MSNBC的《Your Business》节目中定期客串。西蒙·斯涅克还活跃在艺术和非营利领域,与慈善机构“水”合作,该组织致力于为世界上还没有清洁水的7亿多人提供清洁水。

他目前任职于1-800- get - junk ?它是美国增长最快的公司之一。他还担任纽约市Notario Dance Company的董事会成员。

Simon Sinek引用

  1. “我试图发现、鼓励并教导领导者如何搭建能够激励他人的平台。”
  2. “伟大的领导者不需要表现得强硬。他们的自信和谦逊凸显了他们的坚韧。”
  3. “我们做出的任何决定都需要某种平衡或牺牲。”
  4. “企业文化很重要。管理层对待员工的方式会影响到一切——无论是好是坏。”
  5. “相信你的竞争对手比你更强大、更好,会促使你更好地自我提升。”
  6. “领导力是一种思维方式,一种行动方式,最重要的是,一种沟通方式。”
  7. “朋友是一种情感纽带,就像友谊是一种人生经历一样。”
  8. “恐慌导致视野狭窄。冷静地接受危险可以让我们更容易地评估形势,看到选择。”
  9. “保持平衡的诀窍是不要让牺牲重要的东西成为常态。”
  10. “金钱是激励短期决策的短期结果。”
  11. “如果我们什么都擅长,我们就不需要彼此了。”
  12. “人们不会买你做的东西;他们买的是你做事的初衷。你的所作所为证明了你的信念。”
  13. “只有两种方法可以影响人类行为:你可以操纵它,或者你可以激发它。”
  14. “如果你的行动能激励别人有更多梦想、学到更多知识、做得更多、变得更多,那么你就是一个领导者。”

刊物及书籍

  • 2022.理解“为什么”的力量:打开思维的积极分析完成事情独立出版。
  • 2020.无限游戏.企鹅。
  • 2019.无限博弈.企鹅。
  • 2017.找到你的原因:为你和你的团队发现目标的实用指南.投资组合
  • 2016.在一起更好:一本励志小书.投资组合。
  • 2014.领导者最后吃饭:为什么有些团队团结一致,有些团队不团结.投资组合的精装书。
  • 2011.企业家为什么喜欢史蒂夫•乔布斯.从https://www.entrepreneur.com/article/220491检索。
  • 2009.伟大的领导者如何激励行动
  • 2009.从为什么开始:伟大的领导者如何激励每个人采取行动企鹅出版社

如何引用这篇文章:
范弗利特,V.(2014)。西蒙·斯涅克是谁?传记,语录和书籍.从Toolshero检索[插入日期]://www.adhassurance.com/toolsheroes/simon-sinek/

发表于:04/13/2014 |最后更新:01/27/2023

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